Govornici i teme

 

Bill Hybels

Osnivač i pastor u crkvi “Willow Creek Community Church”

Utemeljio je Global Leadership Summit sa željom da obučava i mentorira lidere u cijelom svijetu. Godine 2014. Summit je osposobio više od 220 000 lidera u 785 gradova iz 108 zemalja. Hybels je uspješan autor više od 20 knjiga, među kojima su “Simplify”, “Courageous Leadership” i “Leadership Axioms”.

Kao strastveni učenik i praktični lider, Hybels će otvoriti GLS svojim novim razmišljanjima i praktičnim vještinama izvan i unutar mjesne crkve.

 

Jim Collins

Ekonomski strateg i stručnjak za menadžment; autor best-sellera “Good to Great” (Od dobroga do izvrsnog)

Jim Collins je autor i ko-autor šest knjiga o liderstvu, koje su prodane u više od 10 milijuna primjeraka u cijelom svijetu. Collins je započeo svoju istraživačku i predavačku karijeru na katedri poslovne škole “Stanford Graduate School of Business”, a 1995. je utemeljio menadžerski laboratorij u Boulderu, u Coloradu. Gorljivo zainteresiran za poslovni i društveni sektor, 2012. i 2013. godine je služio kao glavni predavač na katedri o liderstvu “klasa 1951.” na američkoj vojnoj akademiji West Point.

Collins će iznijeti svoja istraživanja s West Pointa, koja govore o tome što je potrebno da bi se izgradila kultura angažiranog liderstva i sjajno mjesto za rad.

 

Sheila Heen

Osnivačica tvrtke “Triad Consulting”; predavačica na Pravnoj školi Sveučilišta Harvard

Sheila Heen provela je dva desetljeća na “Harvard Negotiating Project”, gdje se specijalizirala za najteže razgovore: gdje su nesla­ganja žučna, emocije su uzburkane, a odnosi postaju napeti. Napisala je dvije uspješnice New York Timesa, od kojih je jedna njezina naj­novija knjiga “Thanks for the Feedback”, koja će pomoći liderima u unaprjeđivanju sposobnosti da prihvate povratnu informaciju.

Povratne informacije od vitalnog su značaja za razvoj i za zdrave odnose, ali mi ih se bojimo i često ih odbacujemo. Heen će nam govoriti o okviru, koji će nam pomoći u izvlačenju onog vrijednoga iz povratnih informacija, bilo da su one iznesene kvalitetno ili loše.

 

Liz Wisemann

Liz Wiseman govori o liderstvu direktorima i novim liderima u cijelom svijetu. Predsjednica je  “Wiseman Grupe”, tvrtke za razvoj lidera, i navedena je na listi “Thinkers50” kao jedna od 10 najboljih mislilaca o liderstvu na svijetu. Wiseman je autoricu triju uspješnica, među kojima je i njezina nova knjiga “Rookie Smarts: Why Learning Beats Knowing in the New Game of Work.”

Wiseman će na temelju svojeg istraživanja objasniti zašto često najbolje radimo onda, kad to činimo prvi put. Govorit će o tome kako ponovno steći i kultivirati ovaj znatiželjni, fleksibilni i mla­dalački mentalitet, kojeg nazivamo “početnička snalažljivost”.

 

Horst Schulze

Kao direktor grupe Capella Hotel, Horst Schulze nadahnjuje lo­jalnost klijenata podizanjem standarda za uslužne djelatnosti. Pod njegovim je vodstvom Ritz-Carlton grupacija dobila pre­sti­žnu nacionalnu nagradu za kvalitetu “Malcolm Baldridge” 1992. i 1999. godine kao jedina hotelska tvrtka koja je ikad osvojila ovu nagradu. Kao lider i poduzetnik, Schulze nadahnjuje lidere pra­kti­čnim načinima za kreiranje visokokvalitetne usluge za klijente.

Nakon suosnivanja i vođenja jedne od najuglednijih uslužnih orga­ni­za­cija na svijetu, hotela Ritz-Carlton, Schulze će nam govoriti o tome kako možemo kreirati radno mjesto gdje će ljudi pripadati i imati svrhu, što će donijeti revoluciju u način na koji služimo drugima.

 

Craig Groschel

Craig Groeschel i “LifeChurch.tv” poznati su po korištenju inovativne tehnologije u širenju evanđelja na brojnim lokacijama u SAD-u i globalno posredstvom servisa “Church Online”. S puno žara za slu­že­nje crkvi i suradnju u propovjedanju Krista ljudima, “LifeChurch.tv” dijeli svoje resurse s crkvama u cijelom svijetu, uključujući i besplatnu biblijsku aplikaciju od YouVersiona.

Uvijek ispunjen uvidima i angažiran, Groeschel će zaključiti GLS na­da­hnjujućom i provokativnom porukom, koja je primjenjiva na sve lidere.